HRBP ¥ 6-8K
本科 | 招1人 五险一金周末双休零食下午茶定期团建专业培训带薪年假绩效奖金节日礼金季度/年度奖金人才奖励奖
需求专业
行政管理
职位描述
工作内容包括不限于：
遵守并宣导公司的各项规则，包括不限于系统操作规范、考勤规则、晋升机制、系统操作、飞书工具操作、入离职手续办理、行政管理等；
负责人事相关事项（招聘占比50%-60%），包括不限于招培育留相关工作，花名册更新、月度报销、绩效核算、薪资核算、入离职资料收集归档、五险一金增减、人才盘点等相关工作；
负责业务BP相关事项（占比30%-40%），包括不限于协助顾问搜寻简历/撰写报告/行研/mapping/职位分析等；辅助上级对团队的管理推动，包括不限于培训支持、KPI落地推动、相关材料的撰写支持、会议记录支持等事项；
负责行政相关事项（占比10%以内），包括不限于办公室环境维护、办公用品/饮用水采购、下午茶筹办、固定资产盘点等相关工作；
熟练使用各项办公软件，包括不限于wold/excel/ppt/思维导图等；
未罗列到的其他行政人事及业务BP相关事项需自主推动落地；
上级安排的其他相关工作事项。
任职要求：
本科以上学历，一年以上人事相关工作经验；
能完成招聘指标、控制离职率、搭建人才梯队；
能辅助绩效管理，协助部门长团队管理，熟悉飞书管理工具；
性格外向，擅长公司的文化氛围打造。
重庆猎寻企业管理顾问有限公司
51-100人
民营
人力资源服务
重庆渝中区大坪正街160号706-707